医療転職ガイド＠PAPA-NET

『婚活』。流行語となった時期をすぎ、すっかり一般に定着した言葉となりました。そんななか、ふと思ったのが、「他の国の婚活ってどうなっているの？」ということ。日本の結婚率低下の一因とも言われている、若者の所得の低下や経済格差の開きなどは、他の国にも訪れている問題のはず。そこで、日本とも馴染みの深い2大大国、アメリカと中国の婚活事情について調べてみました。

まず、具体的な数字から。アメリカでも日本と同様に、晩婚化は非婚化は見られているものの、例えば30代前半の未婚率では男性が33％、女性が24％（2009）。同世代の日本人が非常に高い未婚率（男性：47％　女性：32％）なのと比べると低い数値です。独身者のムードとしても、未婚者を応援する「非婚・独身アメリカ人の週間」などを設けて楽しむなど、日本人のように、シングルライフを卑下するのではなく、むしろ謳歌するようなのびのびとした姿勢が見られるそう。日本と同じく、ネットなどオンラインでの出会いも盛んになり、斡旋事業も5億円規模に拡大。しかし一方で、ネットでの出会いから起きる犯罪も、問題になってもいるそうです。

さらに、恋愛・結婚観にはアメリカ独特のものも。デートの開始年齢が他国よりも若い（平均13歳）ため、多くの異性と付き合ってから結婚をする人が多いことや、性的行為・同棲・子供を持つことに対しても、必ずしも「結婚」とは結びつけない、という意識もあるそう。結婚をせずに子供がいるというカップルがいても、社会から差別されることもないそうです。同性愛などにも肝要で、さすが自由の国といったところでしょうか!?

では、日本で大きな問題となっている、「経済的な理由で結婚できない」という点どうなのかと言えば、勿論、アメリカにも低所得層が増え、同じ悩みも生まれてはいる模様。しかし、アメリカの結婚は「男女平等」が前提であり、職を持つ女性も多いので、『共働き』スタイルが殆ど。

経済状況よりも「恋愛感情」が優先され、どちらかが低所得でも日本より結婚に辿り着きやすい雰囲気だとか。社会の仕組みにおいても、日本のように年功序列ではなく、とにかく実力主義なので、年齢を問わず、熱意と努力次第で、収入を増やすチャンスが与えられています。そんな理由もあってか、「経済的な理由で結婚できない」というケースは日本よりも少ないようです。

アメリカでは夫婦の単位が重要視され、”パートナー感”が大事。家庭生活も共働きですから、「協力」が大前提です。2組に1組が離婚するという国で、「夫婦で向き合う時間がない」だけでも離婚となるケースもあります。経済的な部分や、家族という単位よりも、”最良のパートナーに出会うこと”がイコール結婚である……アメリカでは、そんな意識が強いようですね。

後略

（エキサイト・ニュース より）

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さすがアメリカ、自由の国って感じがしますね〜！！
日本人も独身を謳歌しちゃえばいいのにって思いますよね、でもなかなかそうもいかない。。

アメリカには、未婚の母も結構いるのかもしれませんね。
日本でシングルマザーそれも未婚となると、周囲の目が気になってしまうところですが。。

婚活中の私も、もっとゆっくり焦らずパートナーを見つけたいと思いました。

ゴールデンウイークの恒例となった名物イベント「はいさいFESTA2011」(主催：チネチッタ通り商店街振興組合)が、5月3日(火・祝)より8日(日)まで(11時〜19時)、神奈川・川崎駅東口のチネチッタ通りで開催中だ。

今年で早8回目。すっかり、川崎市民に定着したイベントとなった。出しものは、物産展・沖縄料理コーナー、野外フリーライブ、エイサー、DVD無料上映会、体験教室など。

物産展では沖縄県外では入手しづらい海ぶどう、島らっきょう、もずくなどの特産品が並んでいる。屋台では沖縄そば、ソーキそば、焼きそば、タコライス、オリオンビールなどが販売され、行列もできるほどの盛況ぶり。

DVDは「琉神マブヤー」が上演され、ちびっこたちに人気だ。体験教室ではシ−サー色塗り、三線、エイサーの貴重な体験ができる。

そして、来場客の大きな注目を集めているのがエイサーとフリ−ライブ。エイサーとは太鼓を叩きながら踊る沖縄独特の舞い。首都圏で活動するエイサーチームが日替わりで、1日2回(14時、16時)演じる。フリーライブは沖縄出身のアーティストが大挙集結。ポップスから伝統の民謡、舞踏、三線まで、幅広い沖縄音楽を堪能できる。最終日の8日には石垣島出身の島田紳助の秘蔵っ子、RYOEIも出演し、華を添える。

また、新興のエンターテインメントとなった沖縄プロレスも3日、4日の2日限定で特別参加。ゴールデン・パイン、アグー、モズクマンの3選手が同団体のPRに努め、グッズ販売に精を出した。

（リアルライブ より）

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こんな楽しそうな催しがあったなんて！川崎なら近かったのに。。
毎年恒例となっているようなので、来年はぜひ足を運んでみようと思います。

沖縄のもずくが大好きで、毎日食べても飽きない私です。
どうやらフコイダンという成分がたくさん含まれているようで、最近注目されているみたいですね。

私はそういうのは全く気にしていないのですが、とにかく毎日もずくを食べています。(笑)

タレント・磯山さやかが13日、都内で写真集「ＡＭＩＳＯ！！」の発売記念イベントを行った。昨年は「年内に相手を見つける」と婚活に励んでいたが、結局成果はなしで年越し。バレンタインデーを翌日に控えても本命チョコは「今年は残念ながら渡せません」とガックリ顔で「恋はしたいので、今年も頑張ります」と改めて誓った。また、写真集については「グラビアっぽくなく、素に近いカットが多い。すっぴん顔も披露してます」とＰＲしていた。

（デイリースポーツより）

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婚活って大変そうだよね〜。
でも、芸能人との婚活ならゼヒゼヒ参加してみたいところ。　って、無理か。

こんなに可愛けりゃすぐにでも結婚できそうだけどねぇ。。

「国民の安心の医療をめざす民主党看護議員連盟」が11月19日、設立総会を開いた。事務局長に就任した山崎摩耶衆院議員によると、今後、定期的に勉強会を開き、看護職の労働環境の整備と「特定看護師」（仮称）に関する党としての意見をまとめる。また、2012年度の診療・介護報酬同時改定を視野に、さまざまな提言を行っていくという。

事務局によると、設立総会には日本看護協会（日看協）や連合、全国訪問看護事業協会など関係団体から200人以上が出席した。入会議員は同日現在で103人だという。

　冒頭、あいさつした呼びかけ人代表で、この日会長に就任した鳩山由紀夫前首相は、労働環境の改善の必要性を指摘したほか、「いろいろな縛りの中でできないことがあり、十分に命を助けることができないとすれば、法的に解決すべき問題があるのではないかと思っている」とも述べた。その上で、看護・介護共に質と量が求められる今後、「少子・高齢化の時代における看護の在り方を検討することが重要だ」と強調した。

　参加団体を代表してあいさつした日看協の久常節子会長は、「看護職のあまりにひどい労働状況がある。その問題を解決していかなければ、日本の医療そのものが成り立たなくなる」と述べ、労働条件の改善を求めるとともに、「患者とわたしたちの安全のために、特定看護師を法制化してほしい」と要望した。
　連合の古賀伸明会長は、「医療・福祉で働く人たちの、賃金をはじめとする労働条件や職場環境を改善していく取り組みが求められている。さらに強化をしていかなければならない」と強調し、看護団体や議連との連携に意欲を示した。

　総会後、「特定看護師」の法制化に対する私見を記者団から問われた山崎氏は、「医師の代行・代理ではなく、看護の領域で『上級実践』ができるNPのような人たちが日本にも必要だ」「ドクターのいない領域などで、キャリアを積んだナースが病院と生活の場をつなぐという役割は大きいと思う」と述べた。
　一方、診療報酬については、「（看護配置）7対1があるが、急性期ではまだまだ人が足りない。もっと手厚い配置が必要だと思う」との考えを示した。

（医療介護CBニュースより）

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民主党、その中でもとりわけ鳩山氏は口ばっかりの無能なので、余計なことはせず消え去った方がいいと思います。どうせ次の日には忘れてるだろうし。

ま、それはともかくとして医療・介護業界の待遇改善は重要だと思います。割と医療事務の仕事も大変なことがありますし、その分給料に反映されるわけでもなく。

勤務報酬・待遇も改善されれば希望者も増えると思いますよ。

　首都圏で保育園を運営する七つの社会福祉法人合同の就職説明会が１５日、仙台市青葉区の市情報産業プラザで開かれ、保育士を目指す東北６県の大学生ら約２００人が参加した。
　人材不足に悩む首都圏の保育園と、首都圏での就職を検討する東北の学生らを橋渡ししようと、就職支援セミナーなどを運営するスキップス（東京）が主催した。昨年に続き２回目の開催。
　各法人の代表らは保育に対する考え方や経営理念などを紹介。現場で働く保育士も出席し、仕事の楽しさや苦心談などを語った。法人ごとに七つのブースに分かれ、具体的な仕事の中身や採用条件なども説明した。
　東京児童協会（東京）の扇こころ保育園の菊地政隆園長（３３）は「首都圏では保育園が乱立し、保育士をなかなか確保できない。東北のやる気のある学生にぜひ来てほしい」と強調した。
　東北文教大短大２年の岩井詩織さん（１９）＝山形市片谷地＝は「保育に対する熱い思いを聞くことができた。東京への就職も選択肢の一つとして考えたい」と話した。

（河北新報）

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保育士不足は待機児童が多い首都圏では深刻な問題。是非、地方から若い保育士に来て欲しい。

ただ、保育園が乱立していると言っても認可保育園の数は少ない。既得権益にしがみつく輩が多いからと言われているが、そんなことを言っている状況ではないことがわからないのだから困ったものだ。
認可保育園を増やし、そして保育士を増やすことが一番なのにね。

保育士 資格は保育士試験を通るか認定校の卒業が必要。保育士を育てる環境は出来ているのに、満足に働く環境が出来ていないのだから困ったものだ。

頑張れ若者！

どういった産業であれ、どの職種であれ、多かれ少なかれお客からのクレームはあり、それに対処する必要に迫れる事も当然あるでしょう。

セキュア・テクノロジー・パートナーズ株式会社が現役の医療事務、看護師、1982人に対し、患者からのクレームについて調査した結果、約9割の方がクレーム処理経験があると答えた。

調査では現役の医療事務、看護師に対し、患者からクレームを言われたことがあるかを尋ねたところ、「はい」が89.1％、「いいえ」が10.9％となった。

また、具体的にどういったクレームかを、記入式・複数回答可で尋ねたところ、回答が多かった順に「待ち時間へのクレーム（呼び出し順のクレームも含む）」（62.8％）、「不当な要求、悪質、言いがかりなど」（55.9％）、「言った言わない、説明した説明していないのクレーム」（52.8％）、「医療従事者の行動に起因するミスへのクレーム」（48.9％）、「患者側の行動に起因するミスへのクレーム」（33.9％）となった。

利用者（患者）の観点からすると、「待ち時間へのクレーム（呼び出し順のクレームも含む）」、「言った言わない、説明した説明していないのクレーム」は、病院でよく目にする光景だし、経験がある利用者もいるだろう。

興味深い点は「不当な要求、悪質、言いがかりなど」が55.9％という点だ。メディアなどではこういった利用者を取り上げているが、実際利用者側の視点からは見えにくい部分だ。ただ、こうして数字として出てくるという事は、いわゆるクレーマーのような利用者が実在しているのは確かだ。（※回答内容の中でピックアップしたいクレーム内容が幾つかあったので、【ぼやき】で後日掲載致します）

調査ではクレームの対応についても尋ねた。回答が多かった順に「患者が納得いくまで説明・謝罪」（80.2％）、「クレーム対応の専門組織が対応」（29.5％）、「その他」（22.8％）となった。

大きい所では、専門の対策室がある為、そちらに報告、対処や改善、事後処理などもそちらで行うと回答した方が多かったが、専門の対策室が無いところでは、「ただただ、ひたすら理解してもらうよう努力する」といった類のものが大半を占めた。

（Secure TPニュースより）

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まあ全てをクレームとするのは間違いかもしれないけれど、やっぱり医療事務はクレームを言われる事は多いと思う。

そもそも医療事務の現場である病院などには病人がやってくる。病気やけがで精神的に不安定であったり、早く診療を受けたいのに待たされるなどの場合、どうしたって文句を言いやすくなる。

そして、待っている時間に文句を付けられるのは医師や看護士よりも医療事務であることが多いだろうから、必然的に医療事務にクレームが行ってしまうわけだ。

福祉は重要な仕事であるが、給与面も含めて大変な仕事である。